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あなたのキャリアのある時点で、同僚の仕事の習慣は退屈だと感じるかもしれません。最初に、できるだけこの問題に対処する方法を決定する必要があります。できない場合は、人に立ち向かおうとしてください。それでもこの手法が効果的でない場合は、上司に相談して問題を解決できます。
ステージ
パート1：
迷惑な同僚と毎日仕事をする
- 4 静かなエリアを作成する可能性について尋ねます。 職場の環境が通常うるさい場合、上司は落ち着くように誰かに言う必要性を感じないかもしれません。ただし、あなたの状況に自分自身を見つける人のための静かな空間を作成する可能性について学びます。したがって、あなたはあなたのアイデアを集める静かな場所を持つことになります。広告
アドバイス
- 自分の習慣を軽視することを忘れないでください。気づかないうちに誰かをいらいらさせるかもしれません。
警告
- 誰かがオフィスで（身体的または性的に）気分が悪くなった場合は、必ず上司に相談してください。