お子さんに就職を促す方法

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著者: Randy Alexander
作成日: 3 4月 2021
更新日: 1 J 2024
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子供を自立させるために親が取るべき5つの行動「其の1」
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この記事の内容:ティーンエイジャーのやる気を引き出す子供が仕事を見つけるのを助ける消極的なティーンエイジャーを始める方法

最初の仕事はティーンエイジャーにとって非常に重要な通過儀礼であり、これは彼らが象限として未来に直面することを可能にします。思春期の若者は人生の段階を経ており、その間、導かれたいという欲求と、象限として扱われたいという欲求の間を行き来します。一部の親は、子供に小遣いを与えるのはもはや自分で世話をして家を出るための最良の方法であると考えるかもしれませんが、このプロセスで彼らを助けるより良い、より積極的な方法は確かにあります。思春期の重要な時期。


ステージ

方法1ティーンエイジャーのやる気を引き出す



  1. ティーンエイジャーを仕事に就かせましょう。 子供に仕事を見つけるように動機づけたり、奨励したりする前に、まず仕事をするという考えを子供たちに愛させる必要があります。ほとんどのティーンは、答えを確信するまで物事の愚かさについて質問します。
    • 通常、それは彼が「怠け者」であるか、求められていることをしたくないからではなく、自分が何をしているのか、なぜそれをしなければならないのかを知るために、自分が何をしているのかを個人的に確信させる必要があるからです。そうするように求められます。


  2. あなたのティーンエイジャーをやる気にさせる方法を考えてください。 10代の若者が仕事に就きたいと思う理由はいくつかあります。
    • 有意義な仕事の経験を積む機会、
    • 彼の対人スキルを向上させるチャンス、
    • 時間管理などの新しいスキルを習得する機会、
    • お金を使う自由は、あなたのティーンエイジャーに説明責任や彼の費用の管理などの新しいスキルを教えます。


  3. 子供の懸念や懸念を理解するようにしてください。 仕事に就くことに興味を示さない青年は、怠け者ではないかもしれませんが、むしろ他の問題に直面しています。
    • アスレチック10代の若者や学校で本当に優れている人は、パートタイムの低賃金の仕事をするのに十分な時間がない可能性があります。主なコミットメントに悪影響を与えたくないからです。多くの場合、忙しいスケジュールを持っている他の子供は圧倒され、すでに忙しいスケジュールに他のものを追加することができませんでした。
    • 彼が持つかもしれない別の問題は、自尊心の欠如です。 10代の若者は、とにかく誰も彼を望んでいないと思うので、仕事に就こうとしないかもしれません。拒絶反応はうつ病と絶望の危険なスパイラルにつながる可能性があるため、このようなティーンエイジャーにとって心理的な準備は非常に重要です。



  4. あなたの十代が彼の恐怖に対処するのを助けてください。 ほとんどの子供たちは、彼らに提示する新しさのためにこのプロセスを恐れるでしょう。親として、恐怖と怠normalの通常の不安を区別する方法と、それに応じて行動する方法を知っていることが重要です。

方法2子供が仕事を見つけるのを助ける



  1. あなたの国で施行されている児童労働法を探してください。 あなたのティーンエイジャーが未成年の場合、あなたの国で施行されている児童労働法を探すのを手伝ってください。彼に許可されている仕事の量、彼が超えられない仕事、および賃金、休暇などのその他の法的情報を把握できます。
    • これは、10代が仕事を始める時期を知るだけでなく、面接プロセスの準備を改善するのにも役立ちます。
    • また、仕事を始める前に彼が労働許可を必要とするかどうかも知っておく必要があります。


  2. 10代の若者が採用を考えている企業を区別できるようにします。 ほとんどの企業はオンラインで申請書を受け取りますが、他の会社は申請するために直接会う必要があります。子供と一緒に行きたいかどうかを尋ねますが、車で待つか一人で行ってほしいと思います。
    • あなたはあなたのティーンエイジャーで合理的な目標を設定し、彼または彼女がその目標に向かって取り組むことを確認することができます。彼に1日に5つの求職申請書を送信するよう依頼するのは、それほど多くはありません。



  3. 彼に申請書に記入させてください。 今では最も難しい部分です。お子様はご自身で申請書に記入する必要があります。ただし、ブロックされている場合は質問に答えて特定のことを明確にすることができますが、フォームの入力中に彼の近くにとどまらず、彼の代わりに記入することを申し出ません。これは、プロセス全体に悪影響を及ぼす可能性があります。
    • あなたは仕事を探している人ではないことを忘れないでください。自分で情報を探すように頼みますが、どこでそれらを見つけるかについての指示を与えます。
    • 彼が自分の社会保障番号を暗記していない場合は、たとえば、彼の出生証明書を指してから、自分で情報を探すことができます。


  4. 彼の履歴書の設計と更新を手伝ってください。 青少年の履歴書は、学歴に関する情報を除いて、実際には複雑なものではなく、それで十分です。秘Theは、履歴書を作成するプロセスと、それを更新する方法を彼に教えることです。
    • まだ作成していない場合は、履歴書作成プログラムを使用するか、テンプレートを使用してプロセスを簡単にします(ほとんどの電子治療プログラムには、多くの事前に設計されたテンプレートがあります)。


  5. 申請が却下される可能性について子供に相談してください。 お子様が求人に応募する前であっても、応募が拒否される可能性があることを伝えるのが最善です。彼が最初の試みで仕事を得る人はほとんどいないことを思い出させてください。彼は応募している多くの仕事を逃すリスクがあり、おそらく面接に呼ばれる可能性があります。


  6. 子供が就職の面接に備えることができるように、あなたの子供を助けることを申し出ます。 10代の若者がインタビューに関する電話を受けると、採用プロセスの基本を理解する必要があります。たとえば、服を着る方法について助言することはできますが、それを制御しようとしないでください。彼がD-Dayの先に何があるかを理解できるように、彼と一緒にいくつかのシミュレーションを行うことを提案します。
    • 面接中に質問がある場合は彼に尋ね、質問に答えるようにします。メンテナンスシミュレーションが完了したら、このケースまたはそのケースで彼が答えるべきだったものについて、彼と報告会を行います。彼がテストに合格したと思うかどうか、そして彼がもっと良くできたと思うことを彼に尋ねてください。
    • 答えが「悪い」とわかったときはいつでも修正したくなるかもしれません。彼に助言する前に彼があなたの感謝を求めるまで待ってください。プロセスの一部は、優雅さと尊厳を持って失敗することを学ぶことです。あなたの子供たちは、あなたがまだ介入していることを知っていれば、それを知ることは決してありません。


  7. 彼を励ますが、彼の成功の可能性については現実的である。 10代の就職の可能性について前向きであることが重要ですが、楽観的ではありません。現実的になりますが、すべてが絶望的で非常に難しいように見えることを彼に見せないようにしてください。
    • あなたのティーンエイジャーは、彼が直面している現実を知らなければなりません。大人は同じ職場で数時間働くことができ、書道、見栄え、または採用スキルが向上した子どももいることを知ってください。
    • 彼にいくつかのことを改善できることを思い出させてください。もちろん、職場での競争を変えることはできませんが、最高レベルに達することができ、それで十分です。


  8. 彼が仕事を見つけることができない場合、あなたの十代を罰しないでください。 彼が自分のために設定した目標と彼が働いている理由を思い出させますが、彼が彼の手当を与えることを拒否したり、それが解決策になると考えて小遣いを削減しないでください。
    • それはあなたに背を向け、あなたの愛はその発展の非常に重要な瞬間に条件付けられていると思わせることができます。これは、自尊心に影響を与え、仕事を見つけようとするのをやめることにつながります。
    • 親としてのあなたの仕事は、幸せで健康で、ぽっちゃりした子供たちを、その喜びと前向きなエネルギーでまだ大人のままにしておくことです。

方法3嫌がるティーンエイジャーに対処する方法を知る



  1. 難しいティーン向けの基本的なルールを設定します。 一部の10代の若者は、努力することに抵抗し、外見、怠solなレトルト、さらには完全な敬意の欠如によってもそれを明らかにします。
    • 最も重要なことは、彼らがほとんど大人になったとしても、彼らはまだあなたの屋根の下に住んでいて、家の費用に貢献しながら、そこに確立された規則に従う必要があることを思い出させることです。
    • ティーンエイジャーとのミーティングを計画し、プログラムをセットアップします。しっかりとしたアプローチを取りますが、愛を込めて、彼の行動にはより寛容になり、求人計画に従う必要があることを伝えます。


  2. ティーンエイジャーに彼の研究計画を書く時間を与えてください。 例:「5つの仕事を探して今週の終わりに応募します。来週の終わりまでに2つの仕事をします。彼がそれを実装さえしていないことが分からない限り、彼の計画を批判しないでください。


  3. あなたの十代に彼の手に負えない行動の結果を知らせてください。 この時点で、あなたが望むようにすべてが機能するようにあなたを助けなければならない分野の専門家の助けを求めることができます。子どもに誇りや責任感を植え付けられないなら、言葉で最も痛いところを叩いてください。
    • たとえば、ティーンエイジャーに「目標を達成できない場合、携帯電話の請求書はその月に支払われません」と伝えることができます。親としての権利によっては、自分の番号をオフラインにすることができます。短い期間。あなたがそれをする必要があると感じたら、先に進んでください。ペナルティはあなたを制裁しないからです。
    • あなたの子供が社会的または学校関連のニーズのためにあなたの電話を使用することを余儀なくされるとき、彼または彼女はあなたが彼に伝えようとしていることに興味があるかもしれません。


  4. 自宅でティーンエイジャーの世話をします。 子供が家にいて、毎日のパンを手に入れていない間に単に何もさせない場合、あいまいな信号を送信します。
    • 彼が通常行うことを超えた仕事を彼に与え、彼が仕事なしで家で生き続けなければならないなら、彼はもっとやらなければならないだろうと彼に言います。
    • 家で最も屈辱的なことをしようとして1週間を過ごすだけで、最も気が進まない10代の若者でさえ外出して仕事に就くには十分すぎる場合があります。